В зимнем сезоне образовательного онлайн-интенсива «Студенческий цех», организованного Корпоративной академией «Росатома», было подано 2054 заявки от студентов из 172 учебных заведений, включая опорные и партнерские вузы «Росатома», а также колледжи. В отборочном туре, организованном преподавателями-экспертами, участвовали 667 студентов. Программа включала 17 учебных курсов по различным направлениям, таким как сетевое и системное администрирование, корпоративная защита от внутренних угроз информационной безопасности, а также изготовление прототипов. Участники познакомились с потенциальными работодателями и узнали о возможностях карьерного роста в атомной отрасли.
Завершение курса было отмечено выдачей «паспорта компетенций» участникам, успешно сдавшим экзамены и проектные работы. Это свидетельство является ценным дополнением к резюме и портфолио, подтверждая владение навыками для работодателя. По итогам программы 95 % участников выразили желание пройти практику на предприятиях «Росатома». Около 20 предприятий, включая машиностроительный и горнорудный дивизионы, а также дивизионы по экологическим решениям и инжинирингу, заявили о готовности рассматривать участников для практики и стажировок.
«Студенты активно участвовали в занятиях, нашли общий язык, смогли выстроить работу в составах с разным уровнем подготовки членов команды и в итоге сделали прототипы проектов на очень высоком уровне, которого я не ожидал», — поделился впечатлениями эксперт, инженер АО «Научно-исследовательский и конструкторский институт монтажной технологии — Атомстрой» («НИКИМТ-Атомстрой») Даниил Казаков.
Источник: Rosatom Nwes